山东二孩补贴政策（山东二孩补贴政策最新）

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• 1、山东二胎有奖励吗

• 2、山东潍坊对于二胎的政策是什么样的?

• 3、青岛生二胎奖励政策

• 4、山东省二胎有什么补贴政策

• 5、山东2023二胎生育保险报销标准

山东二胎有奖励吗

1、以山东为例，按政策生育二胎的，每个孩子每月给予500元育儿补贴，直至孩子3岁，并在用人单位和工业园区单独或联合设立婴幼儿护理服务机构。 国家规定的二胎没有统一的补贴金额，各地的政策也会有所不同。建议咨询当地计生行政部门。

2、生二孩享受产假一百五十八天 (1)新规定中增加了产假，主要是让合法生育二孩也享受同等待遇。

3、法律主观：山东对于二胎的补贴政策如下：按照当地政府普惠指导价招收3岁以下孩子的，对二孩、三孩保育费给予补助，不低于每人每月300元。

4、山东济南：每孩每月发放600元育儿补贴根据《济南市优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案》，明确建立健全积极生育支持政策体系。

山东潍坊对于二胎的政策是什么样的?

依法生育三孩的家庭，对三孩0-3岁期间参加“潍坊惠民保”的，给予保费全额补贴。对2021年5月31日后依法生育的三孩就读公办普通高中期间免除学费。

年1月1日起，符合法律和《山东省人口与计划生育条例》规定生育二胎的夫妻，除国家规定的产假外，增加产假60天，同时明确了生育政策调整期间生育保险参保职工生育津贴计发等有关办法。

法律主观：山东对于二胎的补贴政策如下： 按照当地政府普惠指导价招收3岁以下孩子的，对二孩、三孩保育费给予补助，不低于每人每月300元。

山东潍坊市单独两孩政策正式实施 3日，从潍坊市计生委了解到，从5月30日开始，夫妻双方或一方为独生子女的，可以生育第二个子女，正式在全省贯彻落实单独两孩政策。

生二孩享受产假一百五十八天 (1)新规定中增加了产假，主要是让合法生育二孩也享受同等待遇。

青岛生二胎奖励政策

一次性生育补贴：入职满三年的女职工、入职满三年男职工的配偶，生育第三 个孩子的(含二胎为双胞胎的)一次性奖励30000 元。 夫妻双方均为本单位职工的，上述 2 项假期均可享受，第4项补贴仅按一人 予以补贴。

享受1个半月的生育津贴，妊娠3个月以内因病理原因流产的，享受1个月的生育津贴。生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。

给予500元育儿补贴，一直到子女满3周岁。对于甘肃省的政策来说，生育第二胎和第三胎的家庭，无论是城市还是农村，分别会补助3000-5000元的生育补助。另外，还会对三胎新生儿发放10000元的补贴，一直到孩子满三岁。

据了解，青岛市自2023年1月起，由市、区市两级财政对备案的托育机构在托普惠性托位按照二孩300元、三孩380元每人每月进行补贴。

一次性生育补贴：流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元，仅限女方生育保险享受；女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。

山东省二胎有什么补贴政策

以山东为例，按政策生育二胎的，每个孩子每月给予500元育儿补贴，直至孩子3岁，并在用人单位和工业园区单独或联合设立婴幼儿护理服务机构。 国家规定的二胎没有统一的补贴金额，各地的政策也会有所不同。建议咨询当地计生行政部门。

山东济南：每孩每月发放600元育儿补贴根据《济南市优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案》，明确建立健全积极生育支持政策体系。

(3)异地分娩的医疗费用，低于定额标准的按实际报销；高于定额标准的，按定额标准报销。一次性分娩营养补助费正常产、满7个月以上流产；上年度市职工月平均工资×25%。难产、多胞胎：上年度市职工月平均工资×50%。

日前，济南印发《济南市优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案》，积极实施三孩生育政策，促进人口长期均衡发展。

年1月1日起，符合法律和《山东省人口与计划生育条例》规定生育二胎的夫妻，除国家规定的产假外，增加产假60天，同时明确了生育政策调整期间生育保险参保职工生育津贴计发等有关办法。

生二孩享受产假一百五十八天 (1)新规定中增加了产假，主要是让合法生育二孩也享受同等待遇。

山东2023二胎生育保险报销标准

1、(2)异地分娩的医疗费用，低于定额标准的按实际报销；高于定额标准的，按定额标准报销。

2、法律主观：报销标准 生育保险 基金以 生育津贴 形式对单位予以补偿。

3、其中，本市户籍按照生育政策于2023年1月1日以后出生的二孩、三孩家庭，每孩每月发放600元育儿补贴，对其中的最低生活保障、特困供养人员及领取失业保险金期间的生育妇女每月加发200元育儿生活补贴，直至孩子3周岁。

4、夫妻双方生育保险如果只有女方参加了生育保险，其生育医疗费用和生育津贴均可享受；如果只有男方参加了生育保险，女方不能享受生育医疗费用和生育津贴待遇，但男方可享受15天的陪产假和计划生育手术医疗费用。

5、生育保险报销标准 生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。