河津薛新民(河津市薛振忠)
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02-25
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公司强制加班职工维权如何取证
如果单位拖欠工资,未支付加班费,可以根据《劳动合同法》直接通知单位解除劳动关系,要求单位足额支付加班费,并可以要求单位支付经济补偿。如果要领取被克扣的加班费,首先要有维权意识,其次要取证。
法律主观:公司变相加班的,可以用手机录下加班的录像即可证明存在加班。也可以邀请一起加班的同时作为证人,证明存在加班的事实,只要加班是客观存在的,总有办法进行取证。
法律分析:根据工作性质的不同,可以保留的证据有很多种形式,如单位的考勤表复印件,以及有部门负责人、主管领导签名或盖单位公章,能够反映劳动者人数的考勤表。
公司强制加班劳动者维权如何取证呢?《劳动法》规定,劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时。规定之外的工作时间属于加班时间,用人单位应支付相应的加班工资。
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